Empregos em TI que estarão em alta em 2013

Apesar das empresas estarem cautelosas em relação à contratação há certos nichos e áreas especificas que estão crescendo no mercado.

A previsão de contratações neste ano de 2013 não é das melhores e as empresas estão precavidas em relação a novas contratações. Isso se deve ao fato do crescimento no país ano passado ter disso por volta de 1%, segundo o PIB. Mas há certas áreas que estão crescendo e necessitam de especialistas em diversos setores do TI.

Conheça alguns destes promissores empregos para que possa investir mais seu conhecimento na carreira certa para este ano de 2013:

Analista de mídia ou redes sociais

O mercado digital está aquecido e a finalidade do analista de mídias sociais é desenvolver estratégias nas redes sociais e semelhantes para que a empresa possa obter mais sucesso em vendas ou serviços.

É preciso ter formação em relações publicas, jornalismo e principalmente marketing. O inglês também é bem vindo nesta profissão

Experiências com o Facebook Insights, Google Analytics e saber liderar projetos, saber monitorar resultados e gerar conteúdo são fundamentais.

O salário varia de R$ 1.500,00 a R$ 7.000,00 nas empresas.

Analista de SEO – Search Engine Optimization

As empresas estão precisando cada vez mais que seus sites fiquem entre os primeiros nos sistemas de buscas. Para isso é preciso otimizar e criar conteúdos que favoreçam este trabalho.

Os especialistas ou analistas em SEO, são peritos em aperfeiçoar os sites para as ferramentas de buscas analisando o que está de errado e favorecendo a empresa nas pesquisas.

Não há uma formação especifica para este profissional, mas normalmente são oriundos da área de TI e conteúdos que estudam e testam sites para saber o que fazer para alcançar melhores posições.

O salário varia de acordo com o projeto ou empresa em que foi contratado.

Profissional especialista na área de Mobile Marketing

Com a expansão dos dispositivos portáteis como smartphones e tablets no Brasil, a tendência é que os profissionais de Mobile Marketing se beneficiem disso.

Os profissionais desta área atuam definindo ações de marketing para celulares e dispositivos móveis, como a utilização de MMS, SMS, criação de jogos, sites compatíveis para estes aparelhos, ações com conteúdo multimídia e interativos que podem ser entregues via bluetooth.

As empresas esperam que estes profissionais entendam como funciona o mercado de Mobile Marketing sabendo quais são os principais publicadores e como se posicionar neste meio.

CTO - Chief Technical Officer

Estes profissionais tem a função de comandar a infraestrutura na área de tecnologia trabalhando em conjunto com o CIO, planejando, coordenando e expandindo a manutenção de uma infraestrutura TI da empresa.

Está em expansão este ano devido às novas empresas na área de internet. É preciso ter uma boa formação técnica e domínio no inglês, além de um perfil empreendedor e precisa saber em um ambiente em transformação com novas tecnologias surgindo o tempo todo.

O salario para o cargo de CTO está em torno de R$ 20.000,00 a R$ 22.000,00.

Profissionais que trabalham com links patrocinados

Em 2012 os investimentos com links patrocinados cresceram cerca de 30% em relação a 2011. E é provável que o mercado continue investindo ainda mais neste setor este ano.

Os requisitos deste profissional é ser rápido, pois com as ferramentas analíticas é possível ver em tempo real os resultados e assim com os dons analíticos e estratégicos, mudar palavras-chaves e outras configurações para que os anúncios funcionem para a empresa.

Se possível ter certificados no Google Analytics e no Yahoo! Search Marketing.

Engenheiros especializados em Cloud Computing

Em 2012 este tipo de profissional foi bem requisitado e havia poucos no mercado. A tendência é que este tipo de profissionais sejam bem requisitados este ano.

É preciso saber desenvolver aplicativos para portáteis e móveis, além de conhecimento em servidores e armazenamento nas nuvens.

Gerentes de serviços

A tecnologia não é capaz sozinha de decidir ou avaliar o que os clientes ou empresas realmente necessitam. É por isso que os gerentes de serviços são contratados e deve estar preparados para vender não só o produto como a solução.

As empresas veem a customização de soluções corporativas como algo importante e privado. Por isso tem que entender do produto que a empresa está vendendo e visualizar possibilidades nos negócios dos clientes.

Fonte: Dicas Para Computador